招聘速览

1.河北农业大学年选聘70名工作人员公告

2.秦皇岛烟草机械有限责任公司招聘20人

3.石家庄市人社局劳动人事争议仲裁院招聘11名人

4.北京法院招聘名聘用制法官助理

5.成安县公安局公开招聘名警务辅助人员公告

6.饶阳县公安消防大队年公开招聘15名政府专职消防队员公告

7.饶阳县公安交通警察大队年公开招聘10名辅警公告

8.安平县公安局公开招聘20名警务辅助人员公告

9.武强县英才劳务派遣服务有限公司招聘环保局劳务派遣人员实施方案

10.怀来县国土资源局年公开招聘15名劳务派遣工作人员公告

河北农业大学年选聘70名工作人员公告

　　选聘条件、岗位、人数

　　（一）应聘人员应具备以下基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守宪法和法律；

　　3、具有良好的品行和职业道德；

　　4、具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业技能条件；

　　5、年龄应在45岁以下（年6月27日以后出生），正高职人员放宽到50岁，具有国家级人才称号（院士、国家杰青、长江学者等）的专家学者年龄不限；

　　6、适应岗位要求的身体条件；

　　7、具备岗位所需要的其他条件。

　　（二）选聘人数和岗位条件

　　年河北农业大学拟选聘博士70名，具体要求详见《河北农业大学年选聘工作人员岗位条件表》(附件1)。其中专业参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》设置。

　　1、-岗位（33人）

　　报名时间从公告发布日起至年9月30日，逾期未招满的，剩余名额划入岗位。具体条件见《河北农业大学年选聘工作人员岗位条件表》(附件1)

　　2、岗位（37人）

　　面向国内外知名大学及高水平学科点定向招聘高层次人才，不受专业限制，全年择优选聘，需满足下列条件之一：

　　（1）教育部公布的“双一流”建设学科、教育部公布的一流大学建设高校（42所）、国家级科研院所的国家重点实验室（工程中心）、原“”“”院校、教育部留学服务中心认可的国（境）外知名大学（科研院所）毕业的博士研究生。

　　（2）满足年“名校英才入冀”计划所列条件的博士研究生。

　　（3）上述（1）、（2）条规定院校及学科以外的博士毕业生：农学门类、化学类、生物学类、药学类、食品科学与工程类、海洋化学、海洋生物学、生态学专业（方向）要求达到《河北农业大学人才引进办法》（附件3）中“青年才俊”以上条件，其他专业（方向）要求达到《河北农业大学人才引进办法》中“优秀博士（后）”以上条件。

　　凡涉及到年龄、户籍、工作年限等需要确定时间的，计算日期截止到公告发布日。

　　符合招聘条件的港澳台居民，均可报名应聘相应岗位，需取得祖国大陆全日制普通高校学历或取得祖国大陆承认的学历。

　　现役军人、试用期内的公务员和试用期内的事业单位工作人员、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员、在读的非应届毕业生,不在招聘范围。

　　曾因犯罪受过刑事处罚和被开除公职的人员、失信被执行人，以及法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得报考。此外，应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

　　选聘程序

　　（一）发布信息

　　选聘信息在河北农业大学网站( 　　（二）报名及资格审查

　　通过招聘会现场或电子邮箱（zhaopin

　　1.报名时间。-岗位的33个名额，报名时间从公告发布日期起，截止到年9月30日17时；岗位定向招聘的高层次人才，报名截止到年12月31日17时。

　　2.报名要求。每人只能选报一个岗位。应聘人员应如实填写《河北农业大学师资招聘登记表》（附件2），并提交与岗位条件相关的信息和材料（身份证、毕业证、学位证等）。通过电子邮箱报名并发送电子版材料的，邮件主题以“XXX学校XXX专业XXX”（如：南开大学分析化学专业张三）命名。凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考试资格或聘用资格。年应届毕业生如尚未获得学历学位证书，应提供加盖公章的成绩单或学校开具的证明。海外留学归国人员需提供教育部留学服务中心学历学位认证书，暂不能提供认证书的，可持学历学位证书报名。

　　3.资格审查。学校委托招聘岗位所在学院依据岗位条件对照应聘人员提交的相关证明材料进行资格审查。资格审查结果通过电话通知本人。凡弄虚作假者，一经发现，取消选聘资格。

　　（三）测评考核

　　由河北农业大学组成测评考核组，采取试讲、个人介绍、答辩的方式进行，对应聘人员学习工作经历、主持或参与的科研课题和发表的论文论著等情况进行综合评价。

　　1.初试

　　（1）资格复审。初试前，学校委托招聘岗位所在学院进行资格条件复审，对应聘人员应提供的全部证明材料原件进行核查。资格复审不合格的人员取消初试资格。

　　（2）初试采取试讲答辩的方式进行。初试成绩实行百分制，最低合格分数线为60分。

　　（3）初试组织。初试由招聘岗位所在学院组织，包括考点选择、考场安全、专家评委委派等工作。

　　2.复试

　　（1）复试人选确定。原则上依据初试成绩从高分到低分按计划招聘人数与进入复试人选1：3的比例确定复试人选，比例内末位初试总成绩并列的都进入复试；达不到1:3比例的，初试成绩达到最低合格分数的均进入复试。

　　（2）复试组织。复试由学校选聘工作领导小组组织，采取个人介绍和答辩的方式对复试人员进行测评打分，复试成绩实行百分制，最低合格分数线为60分。

　　总成绩合成。复试结束后，按初试成绩、复试成绩两部分计算考试总成绩，其中，初试成绩、复试成绩分别占40%、60%。计算成绩时，保留小数点后两位。

　　3.考核时间和地点。初试由招聘岗位所在学院确定并通知，复试由学校选聘工作领导小组办公室确定并通知。

　　（四）心理测试、体检、考察、公示

　　根据应聘人员考试总成绩，按1：1比例在最低合格线以上人员中从高分到低分确定参加心理测试人选。如考试总成绩相同，按复试成绩高者确定人选。心理测试合格的人员，由河北农业大学人事处统一组织体检，体检参照现行公务员录用体检标准执行。

　　体检合格的，由河北农业大学人事处对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。心理测试、体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。

　　考察合格的，经学校审批确定为拟聘用人选，通过河北农业大学网站（ 　　（五）聘用

　　对公示期满无异议的，确定为拟聘人选，按程序报省委组织部（或省人力资源和社会保障厅）办理相关审批手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。

　　政策-（河北农业大学人事处）

　　监督举报-（省人力资源和社会保障厅）

秦皇岛烟草机械有限责任公司招聘20人

　　招聘对象

　　全日制普通高等院校年本科及以上学历毕业生。

　　基本条件

　　(一)思想进步，品德优良，作风正派，遵纪守法。

　　(二)在校期间，成绩优良，无违纪违法或处罚记录。

　　(三)具备计算机基本操作技能，熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。

　　(四)五官端正，身心健康，具有正常履行工作职责的身体条件。

　　(五)具有国家承认的学历证书、学位证书、报到证“三证”齐全；海外留学回国人员要有教育部留学服务中心的学历学位书面认证。

　　招聘人数及专业需求

录用岗位

招聘方向

学历要求

招聘

名额

管

理

类

企业管理及法律方向

本科及以上

2

财务审计方向

本科及以上

3

党建及人力资源管理方向

本科及以上

2

技

术

类

机械设计方向

本科及以上

5

计算机软件工程方向

本科及以上

3

自动化控制方向

本科及以上

4

安全工程方向

本科及以上

1

合计

20

　　招聘程序

　　应聘者经高校双选会或网上发布信息报名、初核、通过理论考试、面试和考察、体检后择优录用。

　　(一)高校双选会报名。公司根据单位招聘需求在各大院校参加高双选会，现场收取简历。

　　(二)网上报名。应聘者可通过本公司网站( 　　(三)初核。对报名人员进行简历筛选。对于符合条件的应聘人员，公司通过电话、短信等方式通知求职者，请务必保持手机等联系方式畅通。求职者需携带1寸免冠照片2张、身份证、学历证书、学位证书、成绩单、资格证书、获奖证书、教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》等证件原件及复印件在指定时间、地点进行确认。经确认无误后，领取准考证，同时交纳元报名考务费，之后进行笔试、面试。未通过审核者，应聘材料不予退回。

　　(四)理论考试及面试

　　通过初核人员参加理论考试和综合面试。理论考试采用闭卷考试方式进行。考试具体时间、地点及准考证发放方式等将于考前以短信、电话形式通知。公司委托有资质的第三方机构根据招聘岗位要求组织命题，现场考试。考生持身份证原件、准考证在指定的时间、地点参加理论考试。原则上按1:3比例进入综合面试。

　　综合面试在秦皇岛进行，面试时间、地点及参加人员公司将以短信、电话形式通知，未进入面试的将不再进行通知。考生须按照通知要求持身份证在指定的时间、地点参加面试。面试结果将以短信、电话形式通知本人。

　　综合面试主要考核求职者对本专业的相关知识的掌握程度，语言表达能力、逻辑思维能力和应变能力。

　　考试结束后，按照笔试成绩40%、面试成绩60%的比例，采用百分制计算总成绩择优录用。优秀学生干部以及获得省级以上荣誉称号、重要科技奖项毕业生同等条件优先录用。

　　(五)考察。采取谈话、查阅档案、实地调查、走访有关部门等多种方式，侧重考察应聘者思想政治表现、道德品质、是否有违法违纪行为以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。

　　(六)体检。公司以短信、电话形式通知在规定的时间内医院进行体检，未进入体检环节的将不再进行通知。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》执行，体检录用标准需满足企业岗位实际情况，最终解释权归秦皇岛烟草机械有限责任公司。

　　(七)公示与录用。招聘拟录用名单通过公司外网等渠道公示7天，经经公示无异议后，办理相关录用手续。

石家庄市人社局劳动人事争议仲裁院招聘11名人

招聘岗位、人数及要求

　　（一）辅助管理岗位：立案接待员、文书送达员、统计分析员、档案资料员各1名（共4人）。

　　岗位要求：男女不限；年龄在22周岁以上、40周岁以下（截止到年7月1日）；具有国家承认的大专及以上学历（取得学历截止日期为年7月1日）。

　　（二）专业技术岗位：庭审记录员（仲裁员助理）7名。

　　岗位要求：男女不限；年龄在22周岁以上、40周岁以下（截止到年7月1日）；具有国家承认的大学本科及以上学历（取得学历截止日期为年7月1日）。

　　（三）全部招聘人员均需具备的条件

　　1、具有石家庄市户籍（户籍以年7月1日的户口所在地为准）；2、具有良好的品行、政治和业务素质，具有较强的语言表达和文字写作能力；3、健康状况良好，具有正常履行职责的身体条件；4、能够服从单位岗位安排；5、所学专业为法律、社会保障、人力资源等相关专业，通过国家司法考试者及有劳动人事争议仲裁、人民法院、人社部门工作经历者优先，财务、会计专业毕业人员可报考统计分析员岗位。

　　曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员，在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员不得报考。

工资待遇

　　辅助管理岗位月应发工资标准为元；专业技术岗位月应发工资标准为元；工资随绩效考核结果上下浮动；依法缴纳社会保险。

招聘程序

　　（一）报名

　　1、报名时间：年6月27日9点起—7月3日17点止。

　　2、报名方式：报考人员从发布公告的网站上自行下载报名表，如实填写后发送至邮箱：sjzldzcy

　　流程：资料审核确定进入面试人员——报考人员查看面试通知——在规定时间到达面试地点——在指定区域排队递交资料——本人签字确认所提交资料的真实性——面试。具体如下：

　　1、资料审核进入面试的原则：首先符合岗位要求和招聘条件，同等条件下有劳动人事争议仲裁、法院或人社部门等相关工作经历的优先，通过国家司法考试及参加今年我市事业单位招录考试成绩优异的优先，最后综合考虑考生的毕业院校（重点院校和一般院校）和所学专业等情况。

　　2、面试通知：报名结束5个工作日内，报考人员从公告发布的网站查看面试通知。按录取人数的1:5的比例确定面试人数。

　　3、面试时间和地点：以面试通知注明的时间和地点为准。

　　4、面试内容：面试实行评分制，满分分，内容以仲裁工作实际为主，注重测评考生的专业知识、工作适应综合能力、应变与自我控制能力、语言表达与仪表举止等。

　　5、面试需携带以下资料：

　　（1）报名表一份；

　　（2）身份证原件及复印件一份；

　　（3）符合报名条件的学历证书原件及复印件一份；

　　（4）从学信网（中国高等教育学生信息网）打印本人的《教育部学历证书电子注册备案表》一份，必须含 　　（5）一寸蓝底免冠照片2张。

　　（三）公布面试合格进入体检人员名单

　　面试结束后3个工作日，在发布公告的网站公布成绩，根据招聘人数和面试分数高低，按1：1比例确定并公布进入体检人员名单、体检时间、地点及注意事项等。

　　（四）体检

　　体检项目标准按照《公务员体检通用标准(试行)》的有关规定执行，费用由考生自理。

　　（五）办理手续

　　体检合格的考生确定为拟聘用人员，在石家庄市人力资源和社会保障局 　　招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.具有良好的政治素质，遵纪守法；

　　3.全日制大学本科及以上学历、法律相关专业（详见附件1）；

　　4.年满二十周岁，不超过三十五周岁（截至报名结束日）；

　　5.非农业户口；

　　6.具有正常履职身体条件。

　　招聘程序

　　（一）报名及资格初审

　　1.报名时间：年6月22日——6月30日

　　上午9:00-11:00

　　下午14:00-17:00

　　2.报名地点：各招聘法院（详见附件1）

　　3.报名方式：本人现场报名。报名人员请提前登录“北京法院网（网址： 　　4.资格初审：报名的同时进行资格初审。

　　5.报名须提交材料及装订顺序：

　　（1）报名表原件;

　　（2）本人身份证原件、复印件;

　　（3）户口本原件及户口本首页和本人页复印件。户口是集体户的，须提供本人页原件。集体户首页和本人页复印在一张纸上并加盖集体户管理部门公章;

　　（4）毕业证原件、复印件、“学信网”学历证明打印页；年应届毕业生须提供就业推荐表（学校就业指导中心盖章）;

　　（5）户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明（年应届毕业生可先由学校相关部门出具）;

　　（二）考试安排

　　1.笔试

　　（1）笔试时间、地点：拟定于年7月8日（具体时间、地点另行通知），请及时 　　（2）笔试内容：专业笔试和心理测试，专业笔试重点考察考生的基本知识、法律知识和文字表达能力；心理测试重点考察考生的心理健康程度。

　　（3）笔试成绩：将在“北京法院网”公布。

　　2.资格复审

　　面试进行前，对拟参加面试人员进行资格复审，复审不合格的，取消面试资格。

　　3.面试

　　（1）面试人员确定：笔试成绩60分以上者，根据笔试成绩从高分到低分按照拟招聘人数2:1的比例确定进入面试人员（人数未达到2:1的，所有笔试成绩高于60分的考生均进入面试）。

　　（2）面试时间、地点：拟定于7月16日—7月20日（具体时间、地点另行通知）。

　　（三）考试总成绩计算权重

　　笔试、面试成绩分别占50%计入总成绩，总成绩低于60分，不进入政审、体检环节，不予录用。在“北京法院网”公布总成绩时，同步公布进入政审、体检人员名单。

　　（四）政审、体检

　　各招聘法院组织政审、体检工作。政审内容主要包括：应聘人员的思想政治表现、道德品质等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。

　　市高级法院将通过政审和体检人员名单在北京法院网公示5个工作日。

成安县公安局公开招聘名警务辅助人员公告

　　招聘名额

　　招聘警务辅助人员名，其中：巡逻辅助人员70名，文职人员30名。

　　招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.拥护中华人民共和国宪法，具有良好的品行和身体素质，遵纪守法，品行端正，服从命令，听众指挥，无违法犯罪记录，自愿从事警务辅助工作；

　　2.年龄在20周岁以上（年6月1日以前出生），35周岁以下（年6月1日以后出生）；

　　3.身体健康，体形端正，无残疾，无纹身，无口吃，无重听，无色盲；退役军人双眼裸视力0.8以上，大学生双眼矫正视力0.8以上；男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上；

　　4、心理健康，无心理障碍或异常；

　　有下列情形之一的，不符合招聘条件：

　　1.有违法犯罪不良记录的；

　　2.曾因违反国家有关法律法规及公安机关相关管理规定，被开除公职、解除劳动合同的；

　　3.其他不适合从事警务辅助工作的情况。

　　（二）具体条件

　　1.招聘巡逻辅助人员70名，限男性；其中，全日制专科以上学历35名；退役军人35名（学历可放宽到高中以上学历）；

　　2、招聘指挥中心接警员20名，其中女性16名，男性4名；全日制专科以上学历，同等条件下计算机、法律专业毕业生优先聘用；

　　3.招聘派出所户籍辅助人员10名，限女性；全日制专科以上学历，同等条件下计算机、法律专业毕业生优先聘用。

　　报名方式

　　1.方式：网上报名，现场资格审查。

　　2.网上报名时间：年6月17日至6月28日。报名时网上填写《亿臻公司公开招聘警务辅助人员报名登记表》，填写完毕后发送到邯郸市亿臻人力资源服务有限公司接收网上报名邮箱：

　　①持二代身份证；

　　②全日制专科以上毕业证，查询并打印《教育部学历证书电子注册备案表》；

　　③退伍证、高中及以上学历证明（退役军人提供）；

　　④近期免冠1寸照片两张；

　　⑤缴纳报名考务费元。

　　4.资格审查地点：请 　　5.应聘人员经资格审查资料齐全者，准予参加考试。

　　6.应聘人员凭本人有效身份证、缴费收据到资格审查地点领取准考证。（领取时间、地点请 　　报名咨询

怀来县国土资源局年公开招聘15名劳务派遣工作人员公告

　　招聘岗位及数量

　　不动产登记中心人员共计15名，其中：男性7名，女性8名。

　　招聘条件

　　（一）热爱不动产登记事业，有强烈的事业心和责任感，政治合格，身体健康，能胜任不动产登记工作，服从安排。

　　（二）招聘对象年龄：28周岁以下。

　　（三）招聘对象学历：全日制普通类大专以上学历，中文专业2名（男性），法律专业2名（1名男性，1名女性），其余11名专业不限（4名男性，7名女性）。

　　（四）怀来县本地户籍。

　　（五）用工期为两年，两年用工期满后，根据工作需要和个人申请，可以续签合同。

　　有下列情况之一者，不得应聘：

　　1.曾经犯罪受过刑事处罚的；

　　2.正在接受司法或纪检监察机关立案审查的；

　　3.其他不符合报名资格条件的。

　　招聘程序和办法

　　（一）招聘公告通过怀来县人民政府网发布。

　　（二）报名及资格审查

　　1.报名时间：凡符合报名条件者，与年6月27日—年6月30日报名(上午9:00—11:00，下午3:00—5:00)。

　　2.报名地点：佳苑小区对面（怀来县惠民劳务派遣有限公司）

　　联系。

　　3.报名费：元/人。

　　4.报名时携带的材料：报名表两张、身份证复印件、毕业证复印件（应届毕业生凭学校证明）、网上学历认证、户口本本人页及户主页、近期同版1寸免冠照片3张。

　　资格审查工作由派遣公司负责。

　　（三）领取准考证地点：佳苑小区对面（怀来县惠民劳务派遣有限公司）。

　　（四）笔试

　　由派遣公司制定具体考试方案，报怀来县国土资源局公开招聘工作领导小组审批后组织实施。

　　笔试内容：公共基础知识（50分）、法律基础知识（50分），满分分，笔试时间、地点以准考证为准。

　　（五）公布笔试成绩及进入面试人选名单

　　根据招聘岗位名额，按2：1的比例从高到低确定进入面试人选，比例内末位成绩并列的均进入面试。笔试成绩及进入面试名单，在怀来县人民政府网公布。

　　（六）面试

　　由怀来县国土资源局公开招聘工作领导小组负责组织专业人员组成面试小组进行面试，面试成绩满分分，时间另行通知。

　　（七）体检考察

　　根据招聘岗位需求，按综合成绩由高到低1：1的比例确定参加体检、考察人员名单，比例内末位综合成绩如出现并列，依次按笔试成绩高者优先、学历高者优先、年龄小者优先的顺序确定。

　　派遣公医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检标准》规定执行，体检费用自理。

　　对体检合格人员的考察政审，主要由应聘者提供户籍地公安机关出具的无犯罪记录证明，工作单位或当地居（村）委会出具的思想政治表现鉴定等。体检考察不合格的依次递补。

　　（八）公示拟聘人员名单

　　根据报考人员综合成绩和体检考察结果，由怀来县国土资源局公开招聘工作领导小组确定拟聘人员名单，在怀来县人民政府网，公示期为7天。

　　凡在规定时间内，未参加笔试、面试、体检考察其中一项的，均视为自动放弃。公示期内被举报违反招聘规定和考试纪律并经查证属实，取消聘用资格。

饶阳县公安消防大队年公开招聘15名政府专职消防队员公告

　　为进一步充实公安消防部队人员力量，解决基层警力严重不足的问题，增强灭火作战、抢险救援、执勤安保能力，提升我县群众消防安全满意度，经县政府同意，计划招聘15名政府专职消防队员补充到相关岗位。

　　报名时间：年7月2日—7月4日。

　　报名时需带身份证或社会保障卡、毕业证、报到证、退出现役士兵证、驾驶证（B2证及以上）原件及复印件各一份，近期同版小二寸免冠照片5张。

　　报名地点：饶阳县人社局六楼人力资源市场。

饶阳县公安交通警察大队年公开招聘10名辅警公告

　　为缓解道路交通管理工作的压力，给群众出行创造良好的交通环境，提升我县群众交通出行满意度，经县政府同意，计划招聘10名辅警补充到相关岗位。

　　报名时间：年7月2日—7月4日。

　　报名时需带身份证或社会保障卡、毕业证、报到证、机动车驾驶证原件及复印件各一份，近期同版小二寸免冠照片5张。

　　报名地点：饶阳县人社局六楼人力资源市场。

安平县公安局公开招聘20名警务辅助人员公告

　　招聘职位及报名条件

　　（一）招聘职位

　　警务辅助人员（以下简称辅警）20人。

　　（二）报名条件

　　1、具有安平县常住户籍，男性，年龄在18周岁以上、30周岁以下（即年6月30日至年6月30日），全日制普通高等专科学校及以上学历;

　　2、具有良好的政治思想素质和团结协作精神，无违法违纪行为，政审合格，有志于从事公安工作，服从人民警察的领导和管理；

　　3、净身高cm以上，体重不高于标准体重（身高-）30%，不低于标准体重15%，单侧矫正视力不低于5.0，无色盲，无纹身，无肢体功能障碍，外观不存在明显疾病特征，能胜任工作要求。

　　4、有下列情形之一的，不得报考：

　　（1）受过治安拘留以上行政处罚或刑事处罚的；

　　（2）正在被司法或纪检部门调查的；

　　（3）道德败坏，有偷窃、吸毒、卖淫嫖娼等不良行为的；

　　（4）曾被开除公职的（含编外用工开除、辞退的）；

　　（5）其它不适合从事辅警工作的。

　　报名与资格审查

　　年7月3日8:30至6日16:30在县人力资源和社会保障局人力资源股（红旗东街，安平县社会保障服务中心三楼房间）报名，进行资格审查。考生开始报名前，须完全了解本次招聘政策，并提交以下资料：

　　1、填写《安平县招聘辅警人员个人简历》一份。

　　2、填写《安平县招聘辅警人员资料档案袋封面》一份。

　　3、二代身份证、毕业证（年应届毕业生可提交学籍证明）、报到证、退伍证等证件的原件及复印件一份（复印件存档，原件审查后发回）；

　　4、近期小二寸彩色免冠蓝底照片4张。

　　报名采取现场报名确认的方法，资格初审通过的考生凭身份证到报名点领取准考证，领取时间见人社局 　　报名人员须现场扫描安平县人社局 　　招聘程序

　　1、发布公告。通过武强县公众信息网向社会发布招聘信息。

　　2、公开报名和资格审查

　　(一)报名时间及地点

　　报名时间：年6月27日-7月2日。

　　报名地点：武强县政务服务中心一楼就业服务局窗口

　　报名

　　(二)报名所需材料

　　本人身份证、户口本(首页、本人页)、毕业证原件及复印件各一份；本人小二寸彩色免冠近照2张。

　　3、资格审查和缴费：英才劳务派遣公司负责对报考人员相关材料的确认审查。通过资格审查的考生每人缴纳考务费元。

　　4、笔试准考证领取时间和地点：

　　年7月3日8:30-17：30在武强县政务服务中心就业服务局窗口领取笔试准考证。

　　5、考试时间和地点

　　本次招聘采取笔试、面试相结合的方式进行，笔试、面试成绩按5:5折算计入总分。

　　(一)笔试

　　（1）笔试时间：7月5日上午9：00?11：00。笔试地点：武强县进修学校。应聘人员按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效的二代《居民身份证》。缺少证件的考生不得参加考试。

　　（2）笔试组织：命题、监场、阅卷工作委托专门考试机构承担。考试按照高等学校招生考试的程序组织考试，对违纪舞弊者，按相关规定处理。

　　（3）确定面试人员：英才劳务派遣公司根据笔试成绩确定笔试合格分数线，笔试合格的考生依岗位由高分至低分按1:2比例确定进入面试人员名单。

　　（4）7月10日公布考生笔试成绩和进入面试资格复审人员名单、面试时间和地点，并领取《面试准考证》。考生可在武强县公众信息网站查询。

　　(二)面试

　　面试时间每人为5分钟。面试成绩满分为分，低于60分者为不合格。

　　6、确定进入体检人员

　　根据考生综合成绩（总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%），依岗位按1：1的比例确定进入体检人员，并在武强县公众信息网站上公布。比例内末位考生综合成绩如出现并列，按以下顺序确定进入体检考生：笔试成绩高者,学历较高者，具有基层工作经历或基层工作经历较长者。

　　7、体检

　　体检项目标准按照《公务员体检通用标准(试行)》的有关规定执行。具体时间和地点另行通知。

　　8、档案审查

　　体检合格人员档案审查时间为7月16-17日，逾期不能提供本人档案者，视为放弃聘用资格。

　　9、聘用审批

　　对考试、体检、档案审查均合格的考生，由英才劳务派遣公司在武强县公众信息网站公示7个工作日。公示完毕后由英才劳务派遣有限公司按有关规定负责办理聘用手续。

　　10、纪律与监督

　　招聘过程全程做到指标公开，条件公开，程序公开，笔试、面试成绩公开，接受社会监督。

　　11、招聘人员待遇。

　　被确定聘用的人员由武强县英才劳务派遣服务有限公司与其签定合同，合同期限为三年。工资每人每月元并加三险（养老、医疗、工伤）单位部分。

赞赏

长按







































北京一般治疗白癜风要多少钱
儿童白癜风能治愈吗

转载请注明原文网址：http://www.raoyangzx.com/ryxyw/2549.html